Авторитет - это вещь, которую не натренируешь, давайте говорить честно. Авторитет зависит от экспертизы руководителя, от его честности, справедливости и достигнутых результатов.
Однако существуют ситуации, особенно в практике молодых руководителей, когда случаются следующие сложности:
На начальных этапах развития управленческой карьеры существует проблема, что люди, которыми сейчас приходится управлять, были раньше коллегами и также претендуют на дружбу, а кто-то хочет для себя поблажек, манипулируя дружбой. Нужно учиться одновременно соблюдать суббординацию, однако сохраняя дружеские отношения
Неуверенность молодых по возрасту руководителей в общении с более зрелыми и опытными сотрудниками. Это провоцирует ситуацию, когда руководитель, в ущерб работе отдела берет на работу только сотрудников младше себя.
Авторитет руководителя подвергается атаке со стороны какого-то сотрудника или коллеги, и нужно достойно и красиво отвечать на удар, позиционируя себя, как сильного лидера.
Подчиненный проявляет безответственное поведение, и руководителю необходимо воздействовать своим авторитетом, чтобы повысить исполнительскую дисциплину сотрудника или всего подразделения в целом.
Природа Авторитетности
Психологические позиции в общении
Позиционирование руководителя в первые дни работы в коллективе
Связь высокого авторитета и высокой ответственности и исполнительности сотрудников
Демократичное доминирование, как инструмент влияния
Работа со сложными сотрудниками
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ПРОГРАММЫ
1 день (8-9 часов)
дата: по мере формирования
формат: открытый/корпоративный
Ведущий "Мастерская Руководителя"
Заказать тренинг можно по:
тел: +38 (067) 247 20 92
+7(499)709-87-76
Закажите oбратный звонок бесплатно и мы вам перезвоним (просто отправте письмо по адресу info@mastermanagement.ru в котором укажите имя и номер контактного телефона , и мы вам перезвоним)
mail: info@mastermanagement.ru
наш сайт www.mastermanage.com.ua
===================================================================================
1.Мы работаем 10 лет в сфере развития управленческого мастерства и хорошо понимаем проблемы и задачи руководителей как российского так и западного бизнеса.
2.Бизнес-тренеры имеют большой управленческий опыт в таких компаниях как Альфа-Банк, Sun InBew, Протек, Delloitteи др.
3.Каждый Бизнес-тренер имеет опыт управленческой работы от 5 лет.
4.На наших тренингах Вы изучите алгоритмы и инструменты управления, доказавшие свою эффективность, а не теорию, которую можно почитать в книгах самостоятельно.
5.Цены на наши тренинги на 30 – 50 % ниже, чем в других тренинговых компаниях.
6.У нас учатся руководители таких компаний как: Спортмастер, Альфа-банк, Альфа-Капитал, Ригла, ПроБизнесбанк, Сплат, Евроокна, Уникма, ТатНефть, и многие другие.
7.В 2012 году более 1000 руководителей прошли обучение у нас в открытом и корпоративном форматах.
8.Из них – более 100 руководителей ТОП уровня, более 700 – middle managementи более 200 – линейный менеджмент.
9.Более 70% руководителей, прошедших наши тренинги отмечают повышение уровня показателей своих подразделений через 3-6 месяцев.
10.90% участников тренинга приходят к нам еще и рекомендуют нас друзьям
НАМ ДОВЕРЯЮТ РУКОВОДИТЕЛИ КОМПАНИЙ
Заказать тренинг можно по:
тел: +38 (067) 247 20 92
+7(499)709-87-76
Закажите oбратный звонок бесплатно и мы вам перезвоним (просто отправте письмо по адресу info@mastermanagement.ru в котором укажите имя и номер контактного телефона , и мы вам перезвоним)
mail: info@mastermanagement.ru
наш сайт www.mastermanage.com.ua